Téměř polovina našich občanů pracuje v jiné profesi, než pro kterou se připravovali ve škole. Většinou tuto novou práci i mnohem lépe zvládají. Jenže změní-li pak zaměstnavatele, zůstává jim jako doklad o kvalifikaci jen původní vysvědčení, diplom či výuční list.
„V dnešní době už neplatí, že škola je jedinou cestou, která člověka připraví na budoucí zaměstnání. Větší důraz je aktuálně kladen na prokazatelně praktické dovednosti, ať už je člověk získal praxí, nebo v rámci kvalifikačního kurzu,“ upozorňuje Mgr. Ivo Jupa, hlavní manažer NSK2.
NSK tento problém řeší a umožňuje každému, kdo má potřebné znalosti, dovednosti a kompetence, aby složil zkoušku, aniž by se musel vracet do školních lavic nebo absolvovat specializovaný kurz. Po úspěšném absolvování zkoušky z tzv. profesní kvalifikace, obdrží celostátně platné osvědčení, uznávané zaměstnavateli, personálními agenturami a profesními experty.
Co tedy NSK je? Národní soustava kvalifikací je pružný a praktický nástroj, který nabízí vedle školní docházky novou cestu k plnohodnotné profesní kvalifikaci.
Komu je NSK určena? Bez přehánění všem, kteří se na trhu práce pohybují:
- Občanům, kteří chtějí změnit svou původní profesi
- Občanům v evidenci úřadů práce
- Absolventům škol
- Kariérovým poradcům
- Školám a vzdělavatelům
- Firmám
- Profesním svazům, cechům, asociacím
- Ministerstvům
NSK firmám
Firmám umožňuje NSK ovlivňovat kvalitu odborníků na trhu
Přichází-li se do firmy ucházet o místo držitel osvědčení o profesní kvalifikaci, stačí zaměstnavateli otevřít si na internetu standardy příslušné kvalifikace a okamžitě přehledně vidí, co tento zájemce musel prokázat u zkoušky, co tedy umí. Posílá-li zaměstnavatel svého pracovníka na kurz zakončený zkouškou z profesní kvalifikace, opět díky zveřejněným standardům přesně ví, s jakými znalostmi a dovednostmi se mu zaměstnanec vrátí.
Současně má zaměstnavatel záruku, že obsah kvalifikace skutečně odpovídá potřebám praxe, protože ho nesestavovaly ani školy či jiné vzdělávací organizace, ani žádná státní instituce, ale právě zástupci zaměstnavatelů. Personalisté navíc mohou na bázi NSK vystavět svůj personální a vzdělávací systém. A je samozřejmě možné si ho specifikovat nebo modifikovat podle potřeb vlastních pracovních pozic. Standardizovaný popis kvalifikací založený na kompetencích pracovníků a na kritériích jejich hodnocení k tomu přímo vybízí. NSK také může posílit pozici zaměstnavatelů na trhu práce. Začnou-li totiž zaměstnavatelé u zaměstnanců vyžadovat osvědčení o kvalifikaci NSK, postupem času se zvýší kvalifikovanost pracovníků v dané oblasti. Firmy si pak mohou vybírat z kvalitnější nabídky pracovních sil.
NSK občanům
Uchazečům pomáhá NSK zvyšovat jejich hodnotu pro pracovní trh
Občan může na cestu za lepší prací vstupovat třemi cestami:
- Přihlášením se přímo ke zkoušce z příslušné profesní kvalifikace u autorizované osoby, pokud se domnívá, že požadavky standardu je schopen splnit bez dalšího vzdělávání.
- Absolvováním kurzu a následným složením zkoušky z profesní kvalifikace u autorizované osoby.
- Přihlášením na Úřadu práce jako uchazeč nebo zájemce o práci a absolvováním kurzu a následným složením zkoušky z příslušné profesní kvalifikace, s tím, že vše probíhá v rámci zákonných pravidel pro rekvalifikace.
„Velmi nás těší vzrůstající zájem o kvalifikační zkoušky. Zatímco v roce 2011 se ke zkouškám přihlásilo 25 086 uchazečů, v loňském roce jich bylo již o 68 % více. Neustále pracujeme na rozšíření nabídky profesí, z nichž lze profesní zkoušku složit a získat celostátně platné osvědčení. Zaměřujeme se především na profese, které jsou na trhu práce žádané,“ říká Mgr. Ivo Jupa, hlavní manažer NSK2.
Studie věnující se vývoji pracovního trhu předvídají, že v budoucnu budou chybět zejména pracovníci z oblasti zdravotnictví a ošetřovatelských služeb. Nedostatkoví mohou být i specialisté ve vzdělávání. „Dlouhodobě vysoký zájem je o pracovníky z technické sféry, naopak absolventi frekventovaných ekonomických oborů mají stále problémy s uplatněním na trhu práce a to především mimo velká města,“ říká Jiří Braňka, analytik Národního vzdělávacího fondu.
Po strážných je poptávka v soukromých službách
A jak to vypadá do budoucna s TOP třemi profesemi, které jsou nefrekventovanější u autorizovaných osob? Šance na získání uplatnění v profesi strážný jsou v současné době mírně nadprůměrné především u soukromých služeb, které souvisejí s bezpečností a ostrahou. U kvalifikace detektiv koncipient může být uplatnění na trhu práce do budoucna problematické. Experti odhadují, že na trhu přibude velké množství absolventů s tímto vzděláním. Dalším faktorem je očekávaný pokles počtu pracovníků ve veřejné správě, která je jedním z nejvýznamnějších zaměstnavatelů. Ani vyhlídky pracovníků v gastronomii nejsou nijak růžové. Podle Jiřího Braňky jsou šance na uplatnění dlouhodobě nižší vzhledem k velkému počtu absolventů středních škol s ekonomickým nebo obchodním zaměřením.
Seznam všech dostupných profesních kvalifikací najdou zájemci na adrese www.narodni-kvalifikace.cz a také na portálu www.vzdelavaniaprace.cz, kde se uchazeči navíc dozví, jaké vzdělávací kurzy na vybranou zkoušku navazují, a naleznou zde také nabídku volných pracovních míst.
O Národní soustavě kvalifikací
Národní soustava kvalifikací (NSK) je národní projekt MŠMT, jehož řešitelem je Národní ústav pro vzdělávání. Projekt je spolufinancován z Evropského sociálního fondu a státního rozpočtu České republiky. Cílem Národní soustavy kvalifikací je určit a popsat jednotlivé profesní kvalifikace tak, aby byly samostatně uplatnitelné na pracovním trhu v ČR. NSK2 pomůže těm, kteří z nějakého důvodu nedokončili školu a chtějí si doplnit vzdělání. Pomůže také všem, kteří vystudovali v jiném oboru, než pracují a potřebují mít doklad o svých znalostech a dovednostech. K dnešnímu dni bylo vytvořeno 450 standardů profesních kvalifikací. Od zahájení projektu Národní soustavy kvalifikací v roce 2005 do konce března 2013 bylo vykonáno 67 209 zkoušek.
Více na www.nsk2.cz , www.narodnikvalifikace.cz, www.sektoroverady.cz, www.vzedlavaniaprace.cz
Počet zkoušek profesních kvalifikací – březen 2013
Název profesní kvalifikace počet zkoušek
Strážný 63 878
Příprava teplých pokrmů 518
Detektiv koncipient 442
Florista 354
Příprava pokrmů studené kuchyně 239
Kominík - Revizní technik spalinových cest 222
Složitá obsluha hostů 204
Příprava minutek 191
Průvodce cestovního ruchu 172
Prodavač 162
Kamnář montér topidel 101
Úklidový pracovník administrativních ploch 101
Výpomoc při přípravě pokrmů 98
Člen horské služby 96
Zámečník 92
Jednoduchá obsluha hostů 84
Elektrická zařízení 82
Pokladní 81
Kominík - Montáž komínů a komínových vložek 80
Vazačské práce 80
Kominík - Kontrola a čištění spalinových cest 79
Skladník 76
Elektrické instalace 72
Manipulace se zbožím a materiálem 68
Výroba zákusků a dortů 67
Elektrické rozvody 64
Zedník 63
Kominík - Měření spalin 63
Montér ocelových konstrukcí 61
Výpomoc při obsluze hostů 49
Výroba jemného pečiva 48
Barman 48
Údržba veřejné zeleně 46
Hrobník 43
Truhlář nábytkář 37
Montér zateplovacích systémů 36
Manažer prodeje 35
Opravář strojů a zařízení 32
Montér vnitřního rozvodu vody a kanalizace 32
Montér suchých staveb 32
Stavební truhlář 31
Topenář 31
Příprava pokrmů pro rychlé občerstvení 31
Výroba a zpracování modelovací a marcipánové hmoty 30
Úklidové práce v ubytovacím zařízení - pokojská 29
Elektromechanik pro TZ 28
Výroba restauračních moučníků 25
Výroba chleba a běžného pečiva 24
Psovod horské služby 24
Sommelier 23
Kuchař expedient 22
Práce v ubytovacím zařízení 20
Výroba potravin a krmiv 19
Bourání masa 19
Výroba masných výrobků a drůbežích masných výrobků 18
Zhotovování sukní, halenek a šatů 18
Tesař 18
Dělník ve strojírenské výrobě 17
Šička interiérového vybavení 17
Montér výtahů 16
Pokrývač skládaných krytin 15
Pokrývač skládaných krytin tvarově složitých střech 15
Pokrývač skládaných krytin střech historických budov 15
Výroba knedlíků 15
Hutník tavič ocelí 14
Těžba dříví těžebně-dopravními stroji 14
Tavič 13
Servisní pracovník 13
Montér vnitřního rozvodu plynu a zařízení 13
Potápěč pracovní 13
Cvičitel horské služby 12
Rybníkář 11
Horský průvodce 11
Kontrolor strojírenských výrobků 10
Montér výtahů specialista 10
Pstruhař 10
Tento článek je uzamčen
Po kliknutí na tlačítko "odemknout" Vám zobrazíme odpovídající možnosti pro odemčení a případnému sdílení článku.Přidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
autor: komora.cz