Markéta Šichtařová zdůrazňuje, že každý vlastník společnosti se snaží maximalizovat svůj zisk a k dosažení tohoto cíle potřebuje zaměstnávat nejvhodnější pracovníky. Zavedení kvót na ženy ve vedení podniků by podle ní narušilo princip výběru nejlepších zaměstnanců a vedlo ke snížení konkurenceschopnosti firem.
„Zisk společnosti půjde dolů, firma bude slabší, celá ekonomika bude slabší, bude ztrácet konkurenceschopnost. A životní úroveň v zemi neporoste tak, jak by mohla, nebo bude dokonce i klesat. A to v konečném důsledku poškodí všechny, tedy i ženy,“ varuje Šichtařová, která na toto téma diskutovala také v neděli na TV Nova v pořadu Za pět minut dvanáct.
Podle Šichtařové vládní materiál tvrdí, že firmy s kvótami na ženy dosahují lepších výsledků, ale Šichtařová zpochybňuje tuto statistiku a tvrdí, že to ekonomicky nedává smysl. Podle ní chybí nabídka pracovní síly ze strany žen pro nejvyšší pozice, a kvóty tak vytvářejí mentalitu oběti.

Tento článek je uzamčen
Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PLPřidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
autor: Karel Výborný
FactChecking BETA
Faktická chyba ve zpravodajství? Pomozte nám ji opravit.