A už se na světlo dostává podobná informace z další firmy města. Tentokrát jde o Obecní dům a jeho bývalé vedení. Manažeři si totiž nechali přidělat ke smlouvě konkurenční doložku, z níž vyplývá, že ještě 12 měsíců po odchodu z funkce budou dostávat plat. Kolik přesně, to známo není, ale řečeno bylo, že u jedné takové doložky má jít o částku hodně přes milion korun. Pravděpodobné je i to, že zlaté padáky dostávali i manažeři, kteří firmu opustili již dříve. Tady už nejde jen o naprostou morální krizi, ale o záležitosti, které by se měly opravdu pečlivě prošetřit a vyvodit zodpovědnost. Jak k tomu přijdou lidé, kteří nemají práci, nemají příjem a ještě se musí podrobovat ponižujícím podmínkám MPSV, aby mohly alespoň nějaký čas brát podporu v nezaměstnanosti. Jak k tomu přijdou zaměstnanci, kteří končí v krachující firmě a nedostanou nejen odstupné, ale mnohdy ani plat za několik měsíců zpět, kdy pro podnik pracovali. Jak k tomu přijdou ti, komu jsou odebírány dávky hmotné nouze a nemají vůbec nic. To je zřejmě panstvu z bývalého vedení Obecního domu naprosto jedno. A přitom firmu dovedli ke ztrátě v roce 2010 téměř 21 milionů korun a v roce 2011víc jak 16 milionů korun. Navíc, jak vyplývá z kontrol a auditů hospodaření, neoprávněně nakupovali věci za statisíce korun, uzavírali nevýhodné smlouvy na právní a ekonomické služby a na služby IT. Předraženy byly až o 70%. Rozmařilé chování dokládá i částka 24 tisíc korun vydaná na občerstvení pro tříčlennou radu. Kromě toho mnohé z nakoupených „drobností“ v Obecním domě není k nalezení. Chybí mobily, monitory a některé kopie plastik. Myslím, že za rozkrádání za bílého dne, za špatné hospodaření s majetkem města, za obohacování se na úkor ostatních by v normální právní společnosti neměl náležet zlatý padák, ale pruhovaný oblek.

Marta Semelová

předsedkyně klubu KSČM v ZHMP