07.02.2011 20:46:58
Reakce na Chartu sociálního podnikání
Systém zaměstnávání osob se zdravotním postižením žádá změny, nikoli neuvážené škrty
vlastních zpráv v současnosti zvažuje Ministerstvo práce a sociálních věcí
jako jednu z variant změn v systému zaměstnávání osob se zdravotním
postižením. Možnost firem vyvázat se z povinnosti zaměstnat zdravotně
postižené občany nákupem zboží nebo služeb například z chráněných dílen
považuji za správnou a jsem přesvědčena, že by měla být s ohledem na
zachování pracovních míst zachována. Důkladnou diskuzi je ale třeba vést o
takových změnách v systému, které zajistí jeho celkové zprůhlednění a
zároveň zamezí jeho zneužívání.
Velmi proto vítám iniciativu pod názvem "Charta sociálního podnikání a
zaměstnávání osob se zdravotním postižení (OZP)", v jejímž rámci chtějí o
legislativních podmínkách zaměstnávání OZP se zástupci státu aktivně
diskutovat představitelé Asociace zaměstnavatelů zdravotně postižených ČR,
Svazu českých a moravských výrobních družstev a Nadačního fondu pro podporu
zaměstnávání osob se zdravotním postižením. Plně podporuji deklarovanou
snahu o efektivní a ekonomické nastavení legislativního a výkonného rámce
pro tuto oblast a stabilizaci podmínek, za kterých zaměstnávání zdravotně
postižených spoluobčanů v České republice probíhá.
Systém zaměstnávání osob se zdravotním postižením žádá výrazné změny směrem
k větší efektivitě a pružnosti, nikoliv neuvážené škrty.
Profily ParlamentníListy.cz jsou kontaktní názorovou platformou mezi politiky, institucemi, politickými stranami a voliči. Názory publikované v této platformě nelze ztotožňovat s postoji vydavatele a redakce ParlamentníListy.cz. Pro zveřejňování příspěvků v této platformě platí Etický kodex vkládání příspěvků a Všeobecné podmínky používání služby ParlamentníListy.cz.
Diskuse obsahuje
0 příspěvků Vstoupit do diskuse
Komentovat článek
Tisknout
