Pevné partnerství těchto tří subjektů tak dále pokračuje. Na prodloužení spolupráce se dohodli už loni v prosinci, kdy vyhodnotili dosavadní Memorandum o spolupráci z roku 2013 a konstatovali, že společné aktivity přispívají k rozvoji kraje a mají řadu konkrétních výsledků.

Mezi deseti hlavními oblastmi spolupráce je zlepšování investičního a podnikatelského prostředí a podpora zaměstnanosti, zejména prostřednictvím Moravskoslezského paktu zaměstnanosti, jehož novou „podobu“ na léta 2016 až 2023 kromě signatářů memoranda podepsali na sklonku minulého také představitelé Svazu průmyslu a dopravy ČR, Úřadu práce ČR, Regionální rady odborových svazů ČMKOS Moravskoslezského kraje a vládní zmocněnec pro Moravskoslezský, Ústecký a Karlovarský kraj.

„Během 4,5letého fungování Moravskoslezského paktu zaměstnanosti jako pilotního teritoriálního paktu zaměstnanosti v České republice, se stal respektovaným lídrem v České republice, přenášející know-how do dalších krajů. V současnosti existují pakty zaměstnanosti ve většině krajů Česka. Moravskoslezský pakt zaměstnanosti přispívá k pozitivnímu vnímání Moravskoslezského kraje i České republiky a byl oceněn jako příklad dobré praxe v Organizaci pro hospodářskou spolupráci a rozvoj a v Evropské unii,“ uvedl moravskoslezský hejtman Miroslav Novák.

Pokračovat bude spolupráce signatářů memoranda také v rozvoji dopravní infrastruktury a logistiky, zlepšování životního prostředí, podpory vědy, výzkumu a inovací a efektivního využívání dotačních titulů pro realizaci strategických priorit kraje. „Jako klíčové téma vidíme podporu vzdělávání se zřetelem na budoucí potřeby vyváženého rozvoje kraje,“ dodal hejtman Miroslav Novák.

Koordinace a spolupráce bude probíhat rovněž v dalších činnostech. „Aktivně se hlásíme k tématům vzájemné spolupráce při tvorbě strategických dokumentů Moravskoslezského kraje, rozvoji mezinárodní spolupráce a podpoře pozitivního vnímání a objektivního mediálního obrazu kraje,“ doplnil ředitel Sdružení pro rozvoj Moravskoslezského kraje Radúz Mácha.