Vážený pane předsedající, vážená paní ministryně, vážené kolegyně, vážení kolegové.
Vždycky když vystupuji k nějaké materii z ministerstva práce a sociálních věcí, tak mám vždycky takový pocit, že cokoli tady řekneme, je bráno osobně. Prosím, aby to paní ministryně nebrala osobně. Budeme se bavit věcně.
Nerozumím tomu, co tady bylo řečeno, že jsou dohody zneužívány. Nikdo nám neřekl, kolik těch dohod bylo zneužíváno. Jedno promile, dvě promile, pět promile, jedno procento? Kvůli jednomu procentu bude 99 procent trpět a mít zbytečnou administrativu? Nevím. To tu prostě nebylo vysvětleno.
Jak je ta evidence ochrání? To už řekl můj předřečník. Jak, v čem je ochrání, proti čemu? Dohody jsou zlo. To je něco, co prostě ten zlý zaměstnavatel dává těm zaměstnancům. Já vždycky mám pocit, že ministerstvo práce a sociálních věcí říká: My jsme tady ti jediní spravedliví a ti zaměstnavatelé všichni, to jsou takoví padouši. My musíme pořád ty zaměstnance chránit. Nevím, jak je ochrání.

Tento článek je uzamčen
Článek mohou odemknout uživatelé s odpovídajícím placeným předplatným, nebo přihlášení uživatelé za Prémiové body PLPřidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.
autor: PV