Za celý rok 2019 vzrostla průměrná mzda o 2 257 korun na 34 125 korun. Nominální růst průměrné mzdy dosáhl úrovně 7,1 procenta. Reálně však průměrná mzda vzrostla pouze o 4,2 procenta, protože došlo k růstu spotřebitelských cen o 2,8 procenta.

V samotném čtvrtém čtvrtletí 2019 došlo k meziročnímu růstu průměrné mzdy o 2 274 korun na 36 144 korun. Závěrečné čtvrtletí bývá zkresleno odměnami, které zaměstnanci dostávají na konci roku. Objem mezd vzrostl o 7,0 procenta a počet zaměstnanců se navýšil o 0,3 procenta.

Tempo růstu reálných mezd klesá, ale stále se udržuje na solidní úrovni. Růst mezd je vyvolán situací na trhu práce, kde panuje napjatá atmosféra. Zaměstnavatelé musí přeplácet zaměstnance z konkurenčních společností, aby obsadili volná pracovní místa. Do situace na trhu práce navíc zasahuje veřejný sektor, kde dochází k růstu platů.

Většina zaměstnanců na průměrnou mzdu nedosáhne, protože její hodnotu zkreslují lidé s velmi vysokými příjmy. Je proto vhodné používat ukazatel mediánu mezd, který lépe vyjadřuje příjmovou situaci běžných zaměstnanců. Medián mezd představuje hodnotu mzdy, kterou pobírá zaměstnanec uprostřed pomyslného souboru všech zaměstnanců seřazených vzestupně podle výše mzdy. Medián mezd ve čtvrtém čtvrtletí 2019 dosáhl výše 31 202 korun a meziročně vzrostl o 6,6 procenta.

Ve čtvrtém čtvrtletí 2019 pobíraly čtyři pětiny zaměstnanců mzdu v rozmezí 15 365 korun a 58 398 korun. Nejvyšší průměrná mzda byla v Praze, kde dosáhla úrovně 44 237 korun. Naopak nejnižší průměrná mzda o velikosti 31 811 korun byla v Karlovarském kraji.