Soukromník vychvaluje Drábka. Donutí bolševické kretény makat

13.01.2012 16:59 | Zprávy

Nový zákoník práce z dílny ministra práce a sociálních Jaromíra Drábka (TOP 09) cupují opozice i odbory na kousky. Vyhazov za porušení neschopenky, diferencované odstupné za výpověď z práce či smlouvy na dobu určitou, to všechno jsou body, které se kritikům nelíbí. Podnikatelé mají ale na věc jiný názor.

Soukromník vychvaluje Drábka. Donutí bolševické kretény makat
Foto: Hans Štembera
Popisek: Ministr práce a sociálních věcí Jaromír Drábek (TOP 09)

Podle předsedy Strany soukromníků Rostislava Senjuka se Drábkovi povedl husarský kousek. Předseda sdružení podnikatelů a živnostníků Bedřich Danda novelu platnou od letošního roku rovněž vítá.

Podle něj ministr Drábek udělal velký kus práce, když vypustil první vlaštovku ve směru k vymanění se od běžné socialistické praxe, která u nás byla poslední desetiletí možná. I zaměstnavatelé podle Senjuka chtějí, aby se jejich zaměstnanci měli dobře. Nechtějí ale podporovat podvodníky a příživníky.

Konečně někdo hnul s těmi bolševickými kretény

„Čili to je husarský kousek, který se panu ministrovi povedl, přinutit tyhle bolševické kretény, k alespoň trochu nějakým povinnostem, aby zde byly také nějaké nějaké postihy a nejenom vyzdvihovány práva zaměstnanců na úkor zaměstnavatelů,“ řekl ParlamentnímListům.cz na adresu odborů kritizujících zákoník práce Rostislav Senjuk.

On sám, se bez zákoníku práce prý obejde. „U mě lidi přijdou a řeknou: Hele mě tady píchá, já to udělám zítra nebo v sobotu... No tak řeknu, tak se sbal, stejně by ta práce stála za prd... Ale uznávám, že to asi není standardní jednání zaměstnavatelů,“ dodal Senjuk.

„Tyhle spory mezi zaměstnavateli a zaměstnanci rozdmýchávají odbory tím, že spojují ty šmejdy a hajzly s obyčejnými poctivými lidmi,“ dodal Senjuk s tím, že lidé bez morálního kreditu jsou mezi zaměstnavateli stejně jako mezi zaměstnanci.

Podle Bedřicha Dandy nový zákoník práce umožní větší pružnost pracovního trhu. Nicméně Sdružení podnikatelů a živnostníků ČR by prý rádo vidělo i tvrdší zákoník práce v narovnání vztahu zaměstnanec zaměstnavatel. „A to není myšleno vůbec proti zaměstnancům. Jde prostě o to, že riziko v podnikání je tak velké, že nemůže být všechno přeneseno jen na bedra zaměstnavatele,“ řekl ParlamentnímListům.cz Danda.

Tento článek je uzamčen

Po kliknutí na tlačítko "odemknout" Vám zobrazíme odpovídající možnosti pro odemčení a případnému sdílení článku.

Přidejte si PL do svých oblíbených zdrojů na Google Zprávy. Děkujeme.

reklama

autor: Ondřej Vaněk

17. listopad

Dobrý večer, pane Zdechovský, chci se zeptat, jak se díváte na prohlášení našeho vrcholného politika, cituji: Ne každý názor musíme respektovat a ne každý názor je stejně "hodnotný"? 35 let po revoluci je schopen toto říci do rozhovoru nás premiér? Opravdu? Svůj názor raději vyjadřovat nebudu, ale ...

Odpověď na tento dotaz zajímá celkem čtenářů:


Tato diskuse je již dostupná pouze pro předplatitele.

Další články z rubriky

České dráhy: Český rychlostní rekord má 20 let, Pendolina už najela skoro 39 milionů kilometrů

7:14 České dráhy: Český rychlostní rekord má 20 let, Pendolina už najela skoro 39 milionů kilometrů

Tento týden uplynulo 20 let od vytvoření posledního českého železničního rychlostního rekordu 237,04…