Průměrná reálná mzda ve třetím kvartále meziročně vzrostla o čtyři procenta. Rychlejší růst vykázala reálná mzda naposledy v posledním čtvrtletí roku 2009; stejné úrovně růstu dosáhla ovšem i letos v prvním čtvrtletí. Důvodem je především velmi nízká míra nezaměstnanosti, která v říjnu dosáhla pěti procent a nutí zaměstnavatele se o vhodné zaměstnance mzdově "přetahovat", a solidní kondice české ekonomiky. Nezaměstnanost se momentálně zvyšuje – a bude až zhruba do konce letošního roku – zejména z důvodu ukončování sezónních prací, a vystoupá tak až na 5,5 procenta.

Nedostatek zaměstnanců a z toho plynoucí tlak na růst mezd se bude nadále projevovat v průmyslu – v konjunkturálním průzkumu za třetí čtvrtletí vnímá nedostatek zaměstnanců jako bariéru dalšího růstu produkce 22,6 procenta firem, tj. nejvíce od čtvrtého kvartálu 2007.

V nepodnikatelské sféře se projevilo zářijové navýšení objemu mezd a platů pedagogických pracovníků. Listopadové pětiprocentní navýšení mezd a platů zaměstnanců ve veřejném sektoru se příznivě projeví v údajích za mzdy v nepodnikatelské sféře za čtvrtý kvartál. Celkové lze očekávat v letošním posledním čtvrtletí meziroční růst mezd a platů přesahující v nominálním vyjádření pět procent.

Z důvodu svižného růstu reálných mezd lze čekat "spotřebitelské žně" v adventní nákupní sezóně a také v prvních týdnech po Vánocích, kdy Češi budou masivně využívat slevových akcí. Zdá se, že Ježíšek bude letos opravdu bohatý, a to i z důvodu vyplácení celoročních odměn a bonusů v řadě tuzemských firema a podniků. Ty budou letos štědré – jednak z důvodu solidní kondice celé ekonomiky, jednak kvůli snaze zaměstnavatelů předcházet si za napjaté situace na trhu práce zejména klíčové zaměstnance. Lze také z uvedených důvodů předpoklkádat, že optimistická nálada spotřebitelů bude svoji intenzitou na přelomu roku atakovat svá historická maxima. 

Lukáš Kovanda