„Je to obrovská částka, která se výrazně promítne do financí naší firmy. Je známé, a nikdy jsme to netajili, že ekonomická realita našeho podniku je v záporných číslech. Největší vliv na to má neuhrazení nákladů na univerzální službu. Kvůli tomu jsme byli donuceni odložit navyšování mezd v nejhorší možnou dobu, kdy ceny všeho letí raketově vzhůru. Peníze za univerzální službu nakonec dostaneme, ale pošťáci nemohou čekat věčně. Proto jsme se rozhodli vyplatit jim mimořádnou odměnu nebo jednorázový příspěvek do penzijního připojištění bez ohledu na stav vyplacení kompenzace. Zaslouží si to,“ říká generální ředitel České pošty Roman Knap.

Na každého zaměstnance z celkové sumy připadá 3 100 korun. Na odměně nebo příspěvku jsme se dohodli se zástupci odborových organizací, zejména s největší z nich, P KOV.