Předseda ČMKOS Josef Středula v rozhovoru pro ParlamentníListy.cz mimo jiné připisuje vinu za vyřazení Česka ze seznamu vyspělých zemí – banka JPMorgan zařadila ČR do skupiny emerging markets – kombinaci českých vlád neschopných reagovat na situaci, ale také vlastníkům firem a zaměstnavatelům.

„My jsme tyto zprávy očekávali, protože situaci dlouhodobě sledujeme – jaká je úroveň v České republice ve srovnání s okolím a s Evropskou unií i ve světovém měřítku. Podobné zprávy o tom, že v Číně se blíží, či dokonce překračují mzdovou hladinu České republiky. My to říkáme sebevědomě, nízké mzdy jsou obžalobou českého způsobu transformace české ekonomiky od roku 1990,“ uvedl Středula.

Také soudí, že jsme dalece vzdálení právům, které mají zaměstnanci jinde v Evropské unii – a mohou za to minulé vlády.

„Chyb bylo více. Jednak privatizace bez peněz, kuponová privatizace nepřinesla finance, ale firmy se kupovaly na dluh firem samotných. Volné zdroje se využívaly na to, aby lidé směřovali k rychlému zisku či bohatství, což zaplatili zaměstnanci. A vlády nepodporovaly růst minimální mzdy, nestanovovaly spodní hranici příjmů v akceptovatelném pásmu. A tak jsme se postupně dostali do situace závislé ekonomiky, nebudovali jsme vlastní průmysl, výrobu jsme začali rozprodávat a výsledkem bylo, že jsme se dostali do pozice těch, kteří jsou subdodavateli, ale i subdodavateli třetího řádu, tedy subdodavateli subdodavatelů subdodavatelů... Jsme dalece vzdálení právům, která mají zaměstnanci v Německu nebo jinde v Evropské unii,“ poznamenal odborář s tím, že v německých společnostech funguje princip spolurozhodování podle zákona tak, že společnosti mají představenstvo a dozorčí radu, ale tamní dozorčí rada je vůdčí a dělá totéž, co řeší české představenstvo.

„V České republice si firma může dělat prakticky co chce, z tohoto úhlu pohledu nemusí zaměstnancům žádná práva dát,“ zdůraznil Středula.