„V roce 2016 ČSSD prosadila řadu důležitých opatření, která zlepšují život občanů i země. Dobrého výsledku celé vlády jsme dosáhli zejména díky čerpání fondů EU, snížení nezaměstnanosti, rekordnímu výsledku exportu a úsporám v rámci jednotlivých ministerstev,“ uvedl předseda ČSSD a premiér Bohuslav Sobotka.

Rekordní přebytek státního rozpočtu za rok 2016 navrhuje ČSSD jednak převést na důchodový účet a využít pro výplatu a valorizaci důchodů v příštích letech a jednak použít na odstranění rozpočtového schodku v roce 2017.

ČSSD bude ve vládě i nadále prosazovat kroky, které povedou k růstu ekonomiky, zvyšování životní úrovně občanů a zkvalitňování veřejných služeb. „Občané ČR musí pocítit dobré výsledky ekonomického růstu,“ řekl Bohuslav Sobotka a dodal, že na plnění programového prohlášení vlády zbývá ještě 10 měsíců. „Chceme prosadit maximum z programu ČSSD. Na čem nenajdeme shodu s koaličními partnery, s tím půjdeme do voleb 2017,“ zdůraznil Bohuslav Sobotka.

1. HLAVNÍ SPLNĚNÉ ZÁVAZKY ČSSD V ROCE 2016

1) BEZPEČNOST?

• Snižování kriminality (ČR je 6. nejbezpečnější zemí na světě - pokles trestných činů meziročně od ledna do září 2016 o 10,9 %)
• Pomoc ČR při řešení migrace.
• Zvýšení počtu policistů (Od r. 2014 nárůst o 1447 příslušníků, Plán na 2016-2020 nárůst o 4 tisíce nových policistů.)
• Zlepšování odměňování příslušníků bezpečnostních sborů (2016 – navýšení platových tarifů od listopadu 2016 o 4 %.)
• Zvyšování rozpočtu MV (r. 2016 navýšení o 4 mld. Kč na 59 mld. Kč, r. 2017 navýšení o 4,3 mld. Kč na 63,3 mld. Kč)
• Zvyšování rozpočtu MO (r. 2016 navýšení o 0,4 mld. Kč na 47,8 mld. Kč, r. 2017 navýšení o 4,7 mld. Kč na 52,5 mld. Kč)

2) VYTVÁŘENÍ NOVÝCH PRACOVNÍCH MÍST A SNIŽOVÁNÍ NEZAMĚSTNANOSTI

• Zvyšování průměrné mzdy (2015 byla 26 051,- Kč, 2016 je 27 220,- Kč).
• Zvyšování minimální mzdy (2016 zvýšení na 9 900,- Kč, 2017 bude 11 000,- Kč).
• Snižování nezaměstnanosti (2015 byla 4,8 %, 2016 byla 4,0 %)

3) SOCIÁLNÍ OBLAST?

• Růst důchodů (2016 jednorázový příspěvek 1200 Kč, od 1.1. 2017 zvýšení o 308 Kč)
• Sleva na dani pro rodiny s dětmi (Zákon o dani z příjmů zvýšil slevu na 2 dítě o 1200 Kč, na 3. a další dítě o 3600 Kč ročně., od 2017 zvýšení o 2400 Kč, resp. o 3600 Kč)
• Zvýšení příspěvku na péči (od srpna 2016 růst o 10 % u ve všech 4 stupních zdravotního postižení)

4) ZVYŠOVÁNÍ PLAT?Ů

• Zvýšení platů učitelům (od 1.9.2016 u pedagogů platy o 8 %, tarif. o 6 %, u nepedagogických pracovníků o 5 %, tarif o 4 %)
• Bezpečnostní složky (od 1.11.2016 růst mezd policistů, hasičů a zaměstnanců ve veřejné sféře o 5 %, tarif o 4%)
• Zvýšení platů lékařům a sestrám (v r. 2016 o 5 %, od 2017 o 10%)

5) BOJ S ŠEDOU EKONOMIKOU

• Elektronická evidence tržeb (v ostrém provozu od 1.12.2016)
• Prokazování původu majetku (3.10.2016 vyhlášen ve Sbírce zákonů)

6) LEPŠÍ VZDĚLÁVÁNÍ

• Školský zákon (účinný od 1.9.2016)
• Zvýšení platů učitelům (od 1.9.2016 u pedagogů platy o 8 %, tarif. o 6 %, u nepedagogických pracovníků o 5 %, tarif o 4 %)
• Navýšení výdajů na výzkum (na 2016 více o 2,1 mld. Kč, na 2017 více o 3,64 mld.)
• Rekordní peníze na sport (2016 dotace na sport o 750 mil Kč více na 3,7 mld. Kč, rok 2017 navýšení na 6 mld. Kč)
• Navýšení kapacit mateřských škol (2014 – 2016 rozděleno 700 mil. Kč, navýšení kapacit o 3 776 míst ve 150 třídách, 2017 a 2018 bude rozděleno 300 mil. Kč)

10 TOP PRIORIT ČSSD VE VLÁDĚ V ROCE 2017

1)            Čerpání evropských fondů

• Jedná se o hospodářský růst, pracovní místa a modernizaci.
• K prosinci 2016 vyhlášeno všech OP přes 400 výzev s alokací 440 mld. Kč, což je 65,0 % z celkové alokace období 2014–2020, která činí 648,0 mld. Kč
• Příjemcům do září 2016 proplaceno 17,4 mld. Kč, tj. 2,8 % hlavní alokace. Ze všech OP se zatím daří nejlépe OP Zaměstnanost, Programu rozvoje venkova a OP Technická pomoc.

2)            Zajištění bezpečnosti občanů - navyšování rozpočtu MO a počty policistů

• MO - na r. 2017 - navýšení o 4,7 mld. Kč na 52,5 mld. Kč. Podíl výdajů na HDP by měl v roce 2017 dosáhnout 1,08 %. Podle dohody koalice by měl rozpočet MO v roce 2020 představovat 1,4 % HDP.
• Zvýšení počtu policistů - Plán na r. 2016-2020 nárůst o 4 tisíce nových policistů.

3)            Zákon o sociálním bydlení

• Chceme definovat standard sociálního bytu a vymezí osoby, které na něj mají při plnění stanovených podmínek nárok.
• Chceme zamezit obchodu s chudobou, který spočívá v pronajímání předražených ubytoven hrazených ze sociálních dávek na bydlení.
• Spolu s tím by měla být učiněna malá reforma sociálních dávek.

4)            Zákon o zálohovaném výživném

• Pro případy, kdy druhý rodič neplatí řádně výživné, prosadíme zákonnou úpravu řešící zálohované výživné, poskytované za jasných podmínek státem.

5)            Valorizovat platby za státní pojištěnce - zákon o pojistném na zdravotní pojištění

• Měsíční částka odváděná státem za jednoho pojištěnce se zvýší o 50 Kč na 970 Kč.
• V letech 2018 až 2020 přidá stát zdravotním pojišťovnám vždy 3,5 miliardy Kč navíc.
• Chceme uzákonit pravidelné valorizace plateb za státní pojištěnce, i přesto, že hnutí ANO je zásadně proti.

6)            Zákon o veřejných neziskových zdravotnických zařízeních

• Chceme prosadit tento zákon.
• Zákon by se měl týkat páteřní sítě nemocnic, u fakultních nemocnic se spoluúčastí univerzit na jejich řízení.

7)            Zvýšení nemocenské pro dlouhodobě nemocné

• Cílem tohoto opatření je zmírnění ekonomického dopadu poklesu příjmů a zlepšení sociální situace příjemců nemocenského při DPN.
• 60 % do 30. dne DPN; 66 % od 31. do 60. dne DPN; 72 % od 61. dne DPN.

8)            Zvýšení minimální mzdy

• Chceme i nadále pokračovat ve zvyšování minimální mzdy s cílem dosažení 40% úrovně průměrné mzdy.
• Realističnost cíle potvrzuje i zpráva Mezinárodního měnového fondu s doporučením pro země střední a východní Evropy úroveň 45 % průměrné mzdy.

9)            Další růst platů - hasiči, policisté, učitelé, státní zaměstnanci

• Prioritu vidím také ve zvyšování minimální mzdy a ve zvyšování platů ve veřejném sektoru, a tím zároveň zvyšování životní úrovně.

10)         Příprava návrhu na modernizaci systému investičních pobídek

• Hlavním cílem je zlepšení účinnosti investičních pobídek s cílem zvýšení přidané hodnoty podpořených investic.
• Jedná se o realizaci strategických investičních akcí velkého rozsahu, řešení mimořádné sociální situace a o podporu datových center.